Comunidad De Talentos - Comercial

Hola, somos L'Oréal. No solo construimos marcas, damos forma a cómo el mundo experimenta la belleza (y se necesitan muchos trabajos geniales para lograrlo).Para hacerlo posible, contamos con equipos comerciales que ayudan a gestionar el negocio, anticipar oportunidades y tomar decisiones con impacto. Buscamos profesionales para nuestro pipeline proactivo de talento comercial, interesados en futuras oportunidades en distintas áreas y niveles de la organización.

Un día en la vida

Esta convocatoria es un semillero proactivo de talento comercial en Colombia, orientado a profesionales de distintos niveles y trayectorias interesados en futuras oportunidades de negocio.

• Liderar o apoyar la gestión comercial y la relación con clientes estratégicos en canales físicos y digitales.

• Diseñar y ejecutar planes de negocio conjuntos para impulsar el crecimiento sostenible de sell-in y sell-out.

• Analizar indicadores de ventas, rentabilidad y rotación de inventarios para transformar los datos en planes de acción concretos.

• Gestionar la visibilidad de marca y los estándares de ejecución en el punto de venta según la categoría correspondiente.

• Negociar acuerdos comerciales, activaciones promocionales y calendarios de lanzamientos en estrecha colaboración con mercadeo y operaciones.

Buscamos

Queremos conocer perfiles comerciales con mentalidad emprendedora, pasión por el cliente y motivación para crecer en distintos niveles de nuestra organización. Aportas:

• Visión Comercial: Experiencia previa en áreas de ventas, gestión de cuentas o desarrollo de canales en consumo masivo, retail o sectores afines.

• Habilidad de Negociación: Capacidad para construir alianzas estratégicas, dialogar constructivamente y lograr acuerdos de valor mutuo.

• Análisis y Toma de Decisiones: Destreza para interpretar métricas de negocio y ejecutar acciones comerciales fundamentadas en datos.

• Agilidad y Adaptabilidad: Disposición para aprender rápidamente, asumir retos y trabajar de manera colaborativa y transversal.

Qué hay para ti

• Un lugar para que salgas de tu zona de confort y crezcas más allá de tu potencial (¡aquí se te animará a probar cosas nuevas y a asumir riesgos!)

• Responsabilidad real desde el día 1, en L'Oréal nadie se queda al margen

• Un entorno donde personas de cualquier etnia, origen social, edad, religión, género y orientación sexual, así como personas con discapacidad, son aceptadas, pueden alzar la voz, prosperarán y ¡son celebradas!

• ¡Un lugar donde puedes contribuir a algo más grande! Muchas de nuestras marcas tienen causas sociales y medioambientales para marcar una diferencia concreta

Quiénes somos

Buscamos talento para nuestro semillero proactivo comercial, conectando con profesionales de diversos niveles interesados en futuras oportunidades para orientar el negocio, anticipar oportunidades y tomar decisiones de impacto en Colombia.

Nos comprometemos a garantizar procesos de selección inclusivos y a defender la contratación y promoción de cada candidato de manera ética y equitativa. El Grupo prohíbe estrictamente la discriminación contra cualquier solicitante de empleo por motivos de identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidades visibles y/o invisibles, orígenes socioeconómicos y/o multiculturales, condiciones de salud, edad, religión o cualquier otra característica protegida por la ley.¿Te preguntas cómo se integra la IA en nuestro proceso de selección en L'Oréal? Encuentra información práctica y consejos en nuestra Carta de IA.¿Listo para postularte? careers.loreal.com es el sitio web oficial de confianza.