Supervisor- Picking Operations - 1st Shift
Dallas, États-Unis
Le moteur de la beauté.
Livrer 7 milliards de produits dans 150 pays est un défi de taille. Oubliez le simple suivi des expéditions. Vous piloterez des prévisions en temps réel, des stocks gérés par l'IA et des entrepôts automatisés répartis sur 180 sites dans le monde. Votre mission ? Faire circuler nos produits efficacement à travers 8 canaux de distribution, tout en décarbonant l'ensemble du processus. C'est très technique, le rythme est intense et l'exigence est forte. Si vous aimez résoudre des problèmes opérationnels concrets à grande échelle, vous êtes au bon endroit.
Les compétences que vous développerez ici
- Résolution de problèmes complexes
- Prise de décision basée sur la data
- Collaboration transverse
- Pratiques durables
- Gestion de projet agile
- Leadership et influence
En complément, nos collaborateurs montent en compétences sur l'IA, la Data et l'esprit critique.
À l'intérieur des opérations
-
Vous évoluerez dans un environnement « Test & Learn » intense,
avec l'autonomie nécessaire pour prendre des décisions stratégiques en temps réel. L'esprit entrepreneurial prime et l'agilité dicte notre façon d'agir.
-
Ici, vous ferez bien plus que gérer des flux :
vous inventerez le futur de la distribution. Préparez-vous à exploiter l'IA, la Big Data et la robotique pour bâtir une supply chain prédictive et ultra-connectée.
-
Votre mission est double :
allier performance économique et responsabilité environnementale forte. De la gestion d'entrepôts neutres en carbone à la conception de boucles d'emballages durables, vous agirez concrètement pour réduire notre impact sur la planète.
-
Vous accélérerez votre carrière au sein d'une supply chain parmi les plus pointues au monde.
Nous figurons régulièrement dans le Top 10 mondial du classement Gartner pour notre capacité d'innovation et notre excellence opérationnelle.
Supervisor- Picking Operations - 1st Shift
Dallas, Texas, États-Unis
Job Title: Supervisor – 1 Shift
Function: Physical Flows
Division: CPD
Location: Dallas, TX
Reports To: Manager – Physical Flows
Who We Are:
For more than a century, L’Oréal has devoted its energy, innovation, and scientific excellence solely to one business: Beauty. Our goal is to offer each and every person around the world the best of beautyin terms of quality, efficacy, safety, sincerity and responsibility to satisfy all beauty needs and desires in their infinite diversity.
At L'Oréal Operations, we create innovative, inclusive, and sustainable beauty together with our business partners by designing, developing, sourcing, manufacturing, and distributing over 6 billion products globally every year. We support over 36 brands across four L’Oréal divisions. We are consumer-oriented, and we act responsibly all along the value chain.
What You Will Do:
Supervise site operations including inbound, picking, and shipping processes while ensuring all safety, quality, and productivity objectives are well understood and enforced. Maintain all equipment and supplies necessary to sustain operations. Focus on customer service with additional emphasis around maintaining an accurate inventory. Achieve and sustain outstanding results by building a winning team of actively engaged employees offering solid direction, coaching, and support.
- Supervises site operations while maximizing the use of all resources to meet customer demands; meets operational objectives and contributes information to strategic plans and reviews; implements and enforces safety, security, environment, quality, cost, productivity, and customer service standards; resolves problems; identify and implement operational improvements.
- Accomplishes employee development and team building objectives by selecting, onboarding, training, assigning, scheduling, coaching, counseling, recognizing, and disciplining employees; communicating job expectations; planning, monitoring, appraising job performance; recommending merit ratings; adhering to policies and procedures.
- Certified to operate all equipment used by direct staff; operates all equipment based on business requirements; conducts equipment training, certification, and re-certification for all members of the team; keeps equipment operating by enforcing operating instructions; troubleshoots breakdowns; calls for repairs; schedules preventative maintenance within the overall strategic maintenance plan.
- Maintains a clean and orderly operation using 5S standards, including all storage areas by organizing floor space; adheres to storage design principles; recommends and implements improvements.
- Maintains inventory by supporting physical counts; reconciling variances; making accurate system transactions; investigates inventory issues seeking to understand and prevent future errors; ensures proper stock placement and rotation within the warehouse and systems consistent with established inventory method principles.
- Supervise vendor/sub-contractor activity.
What We Are Looking For:
Required Qualifications:
- Education: High school graduate or GED equivalent, bachelor’s degree preferred
- Experience:3 + years’ experience in a warehouse / manufacturing environment
- Experience with WMS, with an emphasis on inventory control, Manhattan experience is a plus
- Knowledge/Skills: Efficient with Microsoft Office, prior leadership experience preferred
- Authorization to work in the United States on a full-time, permanent, ongoing basis is required. No immigration support/sponsorship offered for this role.
Preferred Qualifications
- Minimum 3 + years of experience in Distribution, Supply Chain, and/or Warehousing
- Experience with Manhattan WMS/LMS
- Lean Six Sigma
- Coaching and development experience
- Previous roles working with external partners or managing external communication
- Experience with Distribution Center Automation Technologies.
- Ability to meet deadlines, have good organizational skills, work autonomously, and make decisions
- Solid understanding of logistics and supply chain concepts and principles
Required Competencies:
- Innovator
- Share best practices throughout local area and L’Oréal Global
- Thrive within a changing organization and fast-paced work environment
- Strategist
- Manage multiple priorities in a fast-paced, dynamic environment
- Create and provide an environment in which employees can work safely and thrive
- Integrator
- Self-motivated and work independently and as a team member
- Influence team and work well in a cross-functional team
- Entrepreneur
- Manage the plant’s assets to maximize our stockholders return
- People Developer
- Selflessly develop others
- Build positive work relationships with all levels of the company
- Implement and utilize the L’Oréal USA Manifesto, Behavior Charter and Competencies
The physical demands listed below are those that must be met to successfully perform the essential functions of this job.
- Work flexible hours/shifts, as needed
- Must be able to lift 35 lbs.
- Must be able to handle multiple projects and prioritize daily work loads
- Employees are required to wear appropriate personal protective equipment, including safety glasses, safety vest, steel-toed footwear, and gloves where applicable
What’s In It For You:
- Competitive Benefit Package (Medical, Dental, Vision, 401K, Pension Plan)
- Flexible Time Off (Paid Company Holidays, Paid Vacation, Vacation Buy Program, Volunteer Time, Summer Fridays & More!)
- Access to Company Perks (VIP Access to L’Oréal’s Internal Shop for Discounted Products, Monthly Mobile Allowance)
- Learning & Development Opportunities (Unlimited Access to E-learnings, Lunch & Learn Sessions, Mentorship Programs, & More!)
- Employee Resource Groups (Think Tanks and Innovation Squads)
- Access to Mental Health & Wellness Programs
To learn more about L’Oréal’s commitment to sustainability, please clickHERE
Don’t meet every single requirement?At L'Oréal, we are dedicated to building a diverse, inclusive, and innovative workplace. If you’re excited about this role but your past experience doesn’t align perfectly with the qualifications listed in the job description, we encourage you to apply anyways! You may just be the right candidate for this or other roles!
We are an Equal Opportunity Employer and take pride in a diverse environment. We would love to find out more about you as a candidate and do not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion, or other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, marital or veteran status, medical condition or disability, or any other legally protected status.
If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to access job openings or apply for a job on this site as a result of your disability. You can request reasonable accommodations by contacting USApplicationAccommodation@support.lorealusa.com. If you need assistance to accommodate a disability, you may request an accommodation at any time.
Our Safe Together Plan: Your safety is our highest priority. We will proceed with caution and adhere to enhanced protection standards to ensure our sites are safe for all employees. We must all operate with the shared responsibility for each other’s health & safety in mind.
- Numéro de référence : 256738
- Site : Dallas, États-Unis
- Date de publication : 09/30/2026
- Type d'emploi : Temps plein
- Domaine d'expertise : Opérations
- Type de contrat : CDI
- Fulfillment
Charte IA : notre pacte
Chez L'Oréal, l'innovation fait partie de notre ADN depuis plus de 115 ans. Pour inventer l'avenir de la beauté, nous considérons l'intelligence artificielle comme un véritable copilote, avec une conviction forte : la technologie doit toujours être au service de l'humain. Ce pacte, c'est notre engagement envers vous.
Consulter notre Charte IA (s'ouvre dans une nouvelle fenêtre)Pour aller plus loin
-
Comment la Supply Chain évolue pour répondre aux attentes de nos consommateurs
La transformation de la Supply Chain. L'évolution de la consommation, l'essor du e-commerce et les attentes de consommateurs toujours plus soucieux de durabilité, de services, de personnalisation et de traçabilité : voilà quelques-uns des défis que nous relevons.
-
Gartner dévoile son Top 25 mondial de la Supply Chain 2025
Gartner a publié son Top 25 mondial de la Supply Chain 2025, reconnaissant une fois de plus L'Oréal comme un leader d'envergure mondiale pour son excellence opérationnelle et son engagement à bâtir une Supply Chain résiliente, durable et centrée sur le consommateur.
La parole à nos équipes
La Supply Chain ne travaille pas seule. Nous nous appuyons sur un écosystème de partenaires et de fournisseurs qui nous aident à innover, à créer et à repousser constamment nos limites.
Gauthier - S&OP Manager, La Roche-Posay
Vos avantages
À noter : le détail de ces avantages peut varier selon les pays.
-
Un salaire attractif
Via notre programme Share & Care, nous garantissons une rémunération compétitive par rapport aux standards du marché pour saluer votre contribution.
-
La santé et le bien-être d'abord
Vous bénéficiez d'une couverture santé et de ressources dédiées, incluant un soutien psychologique, pour vous sentir bien au quotidien.
-
Développez votre potentiel
Dès votre arrivée, accédez à notre plateforme d'apprentissage mondiale et ses 10 000 formations pour construire votre carrière.
-
Un équilibre de vie respecté
Trouvez l'équilibre qui vous convient. Notre modèle hybride vous permet de concilier facilement vie professionnelle et personnelle pendant votre stage.
-
L'expérience L'Oréal en exclusivité
Profitez de belles réductions sur toutes nos marques et testez nos dernières innovations en avant-première.
-
Une communauté dynamique
Évoluez dans un environnement de travail pensé pour l'échange et le développement. Des bureaux modernes et collaboratifs aux événements internes, vous rejoignez un réseau ultra-connecté.
Cela vous parle ? N'attendez plus pour postuler.
Vous n'avez pas encore vu d'offre.
Vous n'avez pas d'offres sauvegardées
